中国软科学

期刊名称：中国软科学

主管单位：科技部

主办单位：中国软科学研究会

国际标准刊号：1005-0566

国内统一刊号：82-451

地址：北京市三里河路54号270室

邮政编码：100045

电话：010-68598270 68598287

邮发代号：82-451

问统计：4093689

郭婧.对规范我国国企高管薪酬的几点思考[J].中国软科学,2010,(1):

对规范我国国企高管薪酬的几点思考

Thoughts on the Executive Pay Bonanza Standardization of the State Enterprise in China

DOI：

中文关键词:

英文关键词:

基金项目:

郭婧

中国人民大学财政金融学院,北京,100862?

摘要点击次数: 236

全文下载次数: 3

中文摘要:

多年来,国企高管收入问题一直是公众热议的话题.我国虽然从2002年起就开始推行国企高管年薪制,规定高管年薪不得超过职工平均工资的12倍,但伴随着经济的发展和国企盈利的增长,这一数字早已被突破.

英文摘要:

查看全文查看/发表评论下载PDF阅读器