经营者股权激励、约束水平与公司业绩——基于民营上市公司的实证分析
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国家软科学规划项目,辽宁省社科基金项目,辽宁省教育厅项目,辽宁省高等学校优秀人才支持计划?


Managers' Ownership Incentive, Restriction Level and Enterprises' performance——Empirical Analysis Based on the Private Listed Companies
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    在保持公司特征同质性的基础上,本文选取民营公司作为研究对象,使用主成分构建对经营者的约束水平.综合考虑约束水平对股权激励的影响,细分董事长和总经理的激励情况进行实证分析.同时结合经营者激励约束的数学模型分析认为:国内民营上市公司对经营者的股权激励能发挥激励效果,但激励强度有待加强;对经营者的股权激励与约束水平能彼此增强各自对公司业绩的影响,但实证结果并不显著.

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李斌,孙月静.经营者股权激励、约束水平与公司业绩——基于民营上市公司的实证分析[J].中国软科学,2009,(8):

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